金華保姆每月多少錢一個月(金華保姆哪里找)

以下正文

保姆月薪1.2萬元，

但要熟背“20條家規”：

平時在客廳打地鋪睡覺、

要用手和毛巾擦地、

寶寶的衣物要手洗

......

這兩天，

一份號稱“上海最嚴苛保姆家規”

在網上流傳，

引發熱議！

先來看看這“20條家規”：

“20條家規”

一、保護隱私和基本要求

1.不要與小區保安或鄰居家保姆議論家庭瑣事，并透露我們家的隱私；

2.不要打聽我們家里的事情；

3.不要遲到早退；

4.不要請假，病假要有醫生證明；

5.我們在家休息、會客時，除了必要的倒茶水服務，請回避，也不要參與交流；

6.平時在客廳打地鋪睡覺；

7.未經允許，不要用家里電話、電視機；

8.要用手和毛巾擦地板；

9.未經允許，不要帶親朋好友進入家里；

二、照顧寶寶要求

10.肩上放一塊毛巾，寶寶的頭要放毛巾上；

11.用溫開水從上到下沖洗，給寶寶洗澡、擦屁股；

12.寶寶的衣物要手洗；

13.戴好手套清洗寶寶餐具；

14.嘴巴不能接觸寶寶餐具和食品；

15.要換專門衣服帶寶寶；

三、保姆清潔和習慣要求

16.每天上崗前請先洗頭洗澡；

17.換指定工作服后再上崗；

18.不吃異味食品，如大蒜等；

19.工作期間不戴首飾，不過度化妝，勤剪指甲；

20.自己煩惱、家里私事不要訴說。

“最嚴家規”嚇跑阿姨

據了解，這位雇主周女士與丈夫都是外企高管。周女士休完產假后要上班，打算聘請一位保姆做育兒嫂兼保潔，她開出每月1.2萬元的薪水請人，薪酬高出一般行情50%，工作時間是早8點至晚7點。

很多保姆搶單，最后唐阿姨成功搶到了這一單。雇傭雙方一番交流后，周女士提出了上面這“20條”服務要求，并要求在正式上崗前必須熟背！

這可把唐阿姨給驚到了！唐阿姨說自己從事家政行業16年，從未見過如此嚴苛的家規，她感覺這要求也太高了。

由于擔心雇主難處、自己活難做，她最后放棄了這個高薪機會，后來另一位王阿姨接了單。

保姆：賺不賺“受氣錢”？

得知“20條”后，在家政群里，保姆阿姨們也七嘴八舌爭了起來。

保姆劉阿姨與唐阿姨看法一致，表示自己不會接單，從內容上，人很挑剔，如果上門，受氣肯定不會少，這個錢還是不賺為好。

接單的王阿姨卻不這么認為，她說現在錢越來越難賺，沒有付出就沒有得到，得到和付出是成正比的，家政行業體現的就是服務，只有用優質和貼心服務客戶，才能做到“錢途無量”。

汪阿姨也認為家政行業競爭的就是服務質量和服務技能，只有同時具備這兩項優勢，才能克“敵”制勝。

雇主：多數認同“20條”

多數雇主則認為“20條”合情合理。

吳女士認為，給高薪必然要求優質服務，只要保姆家規中沒有歧視保姆和違法違規內容，雇主就有權利提出。

“周女士愿意開出如此高的薪酬，就必然會提出嚴苛要求，就看保姆有沒有這個素質去接單了?！蔽号空J為，相信像王阿姨這樣愿意接這高薪單子的保姆肯定不會少，而且可以肯定，高素質的保姆會比“20條”規定做得更好。

不過也有一位雇主在接受采訪時稱，“20條”過于嚴苛，超出雇主正常要求范圍?！爸芘咳穗y弄，一般人很難與她磨合。如果我是保姆，完全可以找其他雇主，相信賺錢不會少?！?

專家：不違法不歧視

那么雇主提出這樣的“20條”，有違規情況嗎？

上海市家協副會長肖衛平指出，雇主與保姆間訂立的服務協議，包括雇主提出的要求，只要不違法、沒有歧視性內容，都應該得到尊重和執行。如果一方不同意，可以不簽約，即雙方不建立勞務服務關系。周女士提出的“20條”不存在歧視性內容，也沒有違法違規內容。

網友熱議

很多網友支持雇主的要求

↓↓↓

也有網友覺得

其中有幾條過于嚴苛

↓↓↓

現在對保姆的需求

越來越大

大家對服務的要求

也越來越高

對于這“20條家規”

你怎么看呢？

來源：上觀新聞（ID：shobserver）綜合自周到上海、新聞晨報、新聞坊、儂好上海

版權歸原作者所有，如有侵權請及時聯系

編輯：徐健勇 董宏程 商務合作微信：dhc91414

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